Convocatoria Laboral en Pepsi: Vacantes Disponibles

Operario de Producción

Requisitos:

• Secundaria completa como mínimo; se valorarán estudios técnicos en producción, manufactura o procesos industriales.

• Experiencia previa en plantas industriales, fábricas de alimentos o bebidas (deseable, no indispensable).

• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos, incluyendo horarios nocturnos, fines de semana y feriados.

• Buen estado físico para realizar labores repetitivas, permanecer de pie por largos periodos y manipular cargas ligeras o medianas.

• Conocimiento básico o disposición para aprender normas de seguridad industrial, higiene y calidad.

• Actitud proactiva, responsabilidad, puntualidad y capacidad de trabajo en equipo.

Funciones:

• Participar en el proceso de producción, envasado, embotellado y etiquetado de bebidas y productos de la marca.

• Operar maquinaria industrial siguiendo los procedimientos establecidos por la empresa.

• Supervisar visualmente la calidad del producto en cada etapa del proceso productivo.

• Identificar y reportar fallas, desviaciones o irregularidades en la línea de producción.

• Cumplir con los estándares de productividad, eficiencia y calidad exigidos por la empresa.

• Mantener el área de trabajo limpia, ordenada y segura, cumpliendo con normas de higiene.

• Apoyar en tareas adicionales asignadas por supervisores según necesidades operativas.

Beneficios:

• Sueldo competitivo acorde al mercado industrial.

• Prestaciones de ley y beneficios adicionales corporativos.

• Capacitación constante en procesos productivos y seguridad.

Auxiliar de Almacén

Requisitos:

• Secundaria completa como mínimo.

• Experiencia previa en almacenes, centros de distribución o logística (deseable).

• Capacidad para realizar carga, descarga y movilización de productos.

• Organización, responsabilidad, puntualidad y trabajo en equipo.

• Disponibilidad para turnos rotativos.

Funciones:

• Recibir, verificar y registrar productos en el sistema de almacén.

• Clasificar y ubicar mercancía en los espacios asignados.

• Preparar pedidos para distribución a clientes o puntos de venta.

• Realizar inventarios físicos periódicos.

• Mantener orden y limpieza del almacén.

• Reportar inconsistencias, faltantes o productos dañados.

Beneficios:

• Sueldo fijo mensual.

• Prestaciones de ley.

• Horarios definidos según operación.

• Oportunidad de crecimiento en el área logística.

• Estabilidad laboral.

Chofer Repartidor

Requisitos:

• Licencia de conducir vigente para vehículos de carga.

• Experiencia comprobable en reparto de productos de consumo masivo.

• Conocimiento de rutas locales y regionales.

• Buen historial de conducción.

• Responsabilidad, puntualidad y compromiso.

Funciones:

• Distribuir productos Pepsi a clientes, supermercados y puntos de venta.

• Verificar el estado del vehículo antes de cada jornada laboral.

• Cumplir con rutas y horarios establecidos por la empresa.

• Entregar productos con documentación correcta.

• Mantener comunicación con el área logística.

• Cumplir normas de seguridad vial y políticas internas.

Beneficios:

• Sueldo base más bonos por desempeño.

• Prestaciones de ley y beneficios adicionales.

• Estabilidad laboral.

• Capacitación en conducción segura.

• Oportunidades de crecimiento.

Vendedor de Ruta

Requisitos:

• Secundaria o bachillerato concluido.

• Experiencia en ventas de campo o consumo masivo (deseable).

• Habilidades de negociación, comunicación y atención al cliente.

• Orientación a resultados y cumplimiento de metas.

Funciones:

• Visitar clientes asignados en ruta.

• Ofrecer productos, promociones y nuevos lanzamientos.

• Gestionar pedidos y asegurar su correcta entrega.

• Mantener y fortalecer relaciones comerciales con clientes.

• Cumplir metas de ventas establecidas.

• Registrar información de ventas en sistemas internos.

Beneficios:

• Sueldo base más comisiones.

• Bonos por cumplimiento de objetivos.

• Prestaciones de ley.

• Desarrollo profesional en el área comercial.

• Estabilidad laboral.

Técnico de Mantenimiento

Requisitos:

• Carrera técnica en mecánica, electricidad, electrónica o afines.

• Experiencia en mantenimiento industrial en plantas de producción.

• Conocimiento en sistemas eléctricos, hidráulicos y mecánicos.

• Disponibilidad para turnos rotativos.

Funciones:

• Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria.

• Diagnosticar fallas técnicas en equipos de producción.

• Ejecutar reparaciones según procedimientos establecidos.

• Registrar actividades de mantenimiento en sistemas.

• Cumplir normas de seguridad industrial.

Beneficios:

• Sueldo competitivo.

• Prestaciones superiores a la ley.

• Capacitación técnica continua.

• Desarrollo profesional.

• Estabilidad laboral.

Inspector de Calidad

Requisitos:

• Bachillerato o estudios técnicos en calidad, alimentos o producción.

• Conocimiento en control de calidad e inocuidad alimentaria.

• Atención al detalle y responsabilidad.

Funciones:

• Inspeccionar la calidad del producto en cada etapa del proceso.

• Verificar cumplimiento de normas sanitarias.

• Registrar resultados de inspección.

• Detectar desviaciones y reportarlas.

• Apoyar en mejoras continuas de calidad.

Beneficios:

• Sueldo estable.

• Prestaciones de ley.

• Capacitación constante.

• Estabilidad laboral.

Supervisor de Producción

Requisitos:

• Ingeniería industrial, alimentos o carrera afín.

• Experiencia en supervisión de personal en entornos industriales.

• Liderazgo, organización y capacidad de toma de decisiones.

Funciones:

• Supervisar procesos productivos y cumplimiento de metas.

• Coordinar equipos de trabajo en planta.

• Garantizar estándares de calidad y seguridad.

• Controlar indicadores de producción.

• Elaborar reportes operativos.

Beneficios:

• Sueldo competitivo.

• Prestaciones superiores.

• Desarrollo profesional.

• Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.

Personal de Limpieza Industrial

Requisitos:

• Primaria o secundaria completa.

• Responsabilidad, compromiso y orden.

• Disponibilidad de horario.

Funciones:

• Realizar limpieza de áreas de producción, oficinas y zonas comunes.

• Cumplir normas de higiene industrial.

• Manejar correctamente insumos de limpieza.

• Mantener espacios seguros, ordenados y libres de contaminación.

Beneficios:

• Pago puntual.

• Prestaciones de ley.

• Trabajo estable.

• Buen ambiente laboral.

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