Vacantes de Empleo en Coca-Cola FEMSA

👉 Dos maneras de realizar tu postulación correctamente:
1. Asegúrate de leer detenidamente toda la información proporcionada en este artículo. Luego, selecciona el enlace correspondiente a tu país y procede con la postulación.
2. Nosotros gestionaremos la postulación por ti. Al final de este artículo, encontrarás un formulario en el cual deberás ADJUNTAR TU CURRÍCULUM VITAE (CV) o hoja de vida.

Operador(a) de Producción

Requisitos:

Secundaria completa o bachillerato concluido.
Experiencia en plantas de producción, manufactura o industria de alimentos y bebidas (deseable).
Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
Buena condición física para realizar labores operativas.
Responsabilidad, puntualidad y compromiso.
Capacidad para trabajar en equipo.
Actitud proactiva y disposición para aprender.
Conocimiento básico de normas de seguridad e higiene industrial (deseable).

Funciones:

Operar las líneas de producción siguiendo los procedimientos establecidos.
Supervisar el correcto funcionamiento de la maquinaria asignada.
Verificar la calidad de los productos durante el proceso de fabricación.
Abastecer las líneas de producción con materiales e insumos.
Mantener limpia y organizada el área de trabajo.
Reportar cualquier incidencia relacionada con los equipos o procesos.
Cumplir con las normas de seguridad y calidad.
Participar en actividades de mejora continua.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Capacitación constante.
Estabilidad laboral.
Oportunidades de crecimiento.
Excelente ambiente de trabajo.

Ayudante General de Producción

Requisitos:

Educación básica completa.
Experiencia en producción o almacén (deseable).
Buena condición física.
Responsabilidad y puntualidad.
Disponibilidad para trabajar por turnos.
Trabajo en equipo.
Actitud de servicio.
Compromiso con la seguridad.

Funciones:

Apoyar en las actividades diarias de producción.
Clasificar productos terminados.
Abastecer materiales a las líneas de producción.
Mantener el orden y limpieza del área.
Colaborar en la carga y descarga de materiales.
Apoyar en inventarios.
Verificar el estado de los productos.
Cumplir los procedimientos operativos.

Beneficios:

Salario competitivo.
Capacitación permanente.
Estabilidad laboral.
Desarrollo profesional.
Beneficios corporativos.

Chofer de Reparto

Requisitos:

Licencia de conducir vigente según la categoría requerida.
Experiencia en distribución o reparto (deseable).
Conocimiento de rutas locales.
Responsabilidad y puntualidad.
Buena actitud de servicio.
Disponibilidad para realizar rutas programadas.
Buena condición física.
Compromiso con la seguridad vial.

Funciones:

Distribuir productos a clientes siguiendo las rutas asignadas.
Verificar la carga antes de iniciar el recorrido.
Revisar diariamente el estado del vehículo.
Mantener la unidad limpia y en buenas condiciones.
Cumplir con los horarios de entrega.
Reportar incidencias durante la ruta.
Brindar atención cordial a los clientes.
Cumplir con las normas de tránsito.

Beneficios:

Remuneración competitiva.
Bonificaciones.
Capacitación continua.
Estabilidad laboral.
Excelente ambiente laboral.

Auxiliar de Almacén

Requisitos:

Secundaria completa.
Experiencia en almacenes o logística (deseable).
Organización y responsabilidad.
Buena condición física.
Disponibilidad de horario.
Trabajo en equipo.
Puntualidad.
Compromiso.

Funciones:

Recibir y almacenar productos.
Preparar pedidos.
Organizar el almacén.
Apoyar en inventarios.
Registrar ingresos y salidas.
Cargar y descargar mercancía.
Verificar existencias.
Mantener el orden del almacén.

Beneficios:

Salario competitivo.
Capacitación permanente.
Desarrollo profesional.
Estabilidad laboral.
Excelente ambiente de trabajo.

Montacarguista

Requisitos:

Secundaria completa.
Experiencia operando montacargas (deseable).
Certificación correspondiente cuando aplique.
Responsabilidad.
Organización.
Buena condición física.
Disponibilidad para trabajar por turnos.
Compromiso con la seguridad.

Funciones:

Operar el montacargas para movilizar mercancía.
Cargar y descargar productos.
Organizar materiales en el almacén.
Revisar diariamente el equipo.
Reportar fallas mecánicas.
Cumplir protocolos de seguridad.
Mantener ordenadas las áreas de trabajo.
Apoyar al equipo logístico.

Beneficios:

Sueldo competitivo.
Prestaciones laborales.
Capacitación constante.
Oportunidades de crecimiento.
Excelente ambiente laboral.

Ejecutivo(a) de Ventas

Requisitos:

Bachillerato o estudios técnicos.
Experiencia en ventas (deseable).
Excelente comunicación.
Facilidad de negociación.
Orientación al cliente.
Disponibilidad para trabajo de campo.
Manejo básico de herramientas digitales.
Responsabilidad.

Funciones:

Visitar clientes asignados.
Promover el portafolio de productos.
Gestionar pedidos.
Desarrollar nuevos clientes.
Cumplir metas comerciales.
Elaborar reportes de ventas.
Dar seguimiento a la cartera.
Fortalecer las relaciones comerciales.

Beneficios:

Salario competitivo.
Comisiones e incentivos.
Capacitación permanente.
Desarrollo profesional.
Beneficios corporativos.

Técnico(a) de Mantenimiento

Requisitos:

Estudios técnicos en Mecánica, Electricidad, Electromecánica o carreras afines.
Experiencia en mantenimiento industrial (deseable).
Conocimientos de mantenimiento preventivo y correctivo.
Responsabilidad.
Organización.
Trabajo en equipo.
Disponibilidad para turnos.
Compromiso con la seguridad.

Funciones:

Realizar mantenimiento preventivo y correctivo.
Revisar maquinaria industrial.
Diagnosticar fallas técnicas.
Ejecutar reparaciones.
Mantener herramientas en buen estado.
Elaborar reportes de mantenimiento.
Cumplir protocolos de seguridad.
Participar en mejoras de procesos.

Beneficios:

Remuneración competitiva.
Capacitación constante.
Estabilidad laboral.
Desarrollo profesional.
Excelente ambiente laboral.

Practicante Profesional

Requisitos:

Estudiante o egresado de carreras técnicas o universitarias.
Manejo básico de Microsoft Office.
Responsabilidad y compromiso.
Capacidad de aprendizaje.
Trabajo en equipo.
Buena comunicación.
Actitud proactiva.
Interés por desarrollarse profesionalmente.

Funciones:

Apoyar en actividades administrativas y operativas.
Elaborar reportes e indicadores.
Organizar documentación.
Colaborar con proyectos internos.
Brindar soporte a diferentes áreas.
Participar en programas de capacitación.
Aprender los procesos de la empresa.
Apoyar iniciativas de mejora continua.

Beneficios:

Convenio de prácticas.
Capacitación permanente.
Desarrollo profesional.
Posibilidad de incorporación según desempeño.
Excelente ambiente laboral.
Beneficios para practicantes.

Supervisor(a) de Producción

Requisitos:

Técnico, tecnólogo o profesional en Ingeniería Industrial, Producción, Logística o carreras afines (deseable).
Experiencia supervisando procesos de producción o equipos de trabajo (deseable).
Liderazgo y capacidad para coordinar personal operativo.
Conocimiento de normas de calidad, seguridad e higiene industrial.
Manejo básico de Microsoft Office.
Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones.
Organización, responsabilidad y orientación a resultados.
Disponibilidad para laborar en turnos rotativos cuando sea requerido.

Funciones:

Supervisar el correcto funcionamiento de las líneas de producción.
Coordinar las actividades diarias del personal operativo para garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos.
Verificar que los procesos de fabricación se desarrollen conforme a los estándares de calidad y seguridad.
Controlar el uso adecuado de materias primas, materiales y equipos de producción.
Elaborar reportes diarios de productividad, incidencias y rendimiento del personal.
Coordinar con las áreas de mantenimiento, logística y calidad para asegurar la continuidad de las operaciones.
Identificar oportunidades de mejora que permitan optimizar los procesos productivos.
Garantizar el cumplimiento de las políticas internas de seguridad, higiene y medio ambiente.

Beneficios:

Salario competitivo.
Bonificaciones por desempeño.
Prestaciones superiores a las de ley.
Capacitación constante.
Oportunidades de crecimiento profesional.
Excelente ambiente laboral.

Inspector(a) de Calidad

Requisitos:

Secundaria completa, estudios técnicos o tecnológicos (deseable).
Atención al detalle y capacidad analítica.
Responsabilidad y compromiso con la calidad.
Conocimiento básico de normas de calidad e inocuidad alimentaria (deseable).
Manejo básico de herramientas informáticas.
Disponibilidad para trabajar por turnos.
Capacidad para trabajar en equipo.

Funciones:

Inspeccionar los productos durante las diferentes etapas del proceso de producción.
Verificar que los envases, etiquetas y empaques cumplan con las especificaciones establecidas.
Detectar posibles desviaciones en los procesos de fabricación y reportarlas oportunamente.
Registrar los resultados de las inspecciones realizadas.
Apoyar en la implementación de acciones correctivas y preventivas.
Verificar el cumplimiento de los procedimientos de calidad e higiene.
Colaborar con las áreas de producción para garantizar productos de alta calidad.
Participar en auditorías internas y actividades de mejora continua.

Beneficios:

Remuneración competitiva.
Prestaciones laborales.
Capacitación permanente.
Estabilidad laboral.
Desarrollo profesional.
Excelente ambiente de trabajo.

Auxiliar de Logística y Distribución

Requisitos:

Secundaria completa o estudios técnicos en Logística, Administración o carreras afines (deseable).
Experiencia en almacenes, centros de distribución o logística (deseable).
Organización, responsabilidad y compromiso.
Buena condición física para actividades operativas.
Manejo básico de herramientas informáticas.
Capacidad para trabajar en equipo.
Disponibilidad para laborar en horarios rotativos.
Actitud proactiva y orientación al servicio.

Funciones:

Apoyar en la recepción, almacenamiento y despacho de productos terminados.
Preparar pedidos de acuerdo con la programación de distribución.
Verificar el estado y la cantidad de la mercancía antes de su despacho.
Organizar el almacén para facilitar el control y la ubicación de los productos.
Participar en inventarios físicos y controles de existencias.
Coordinar con el área de transporte la entrega oportuna de los pedidos.
Registrar movimientos de ingreso y salida de mercancía en los sistemas establecidos.
Cumplir con los procedimientos de seguridad, calidad y logística definidos por la empresa.

Beneficios: